會議宣布了此次高新區(qū)選派干部到村工作的人員名單，宣讀了關(guān)于印發(fā)《本溪市選派到鄉(xiāng)村工作干部管理辦法（試行）》的通知。高新區(qū)相關(guān)負(fù)責(zé)同志介紹了中國藥都產(chǎn)業(yè)發(fā)展的成果和特點，以及此次選派干部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村工作的相關(guān)背景，對各位選派干部投身高新區(qū)發(fā)展建設(shè)寄予了希望，并對做好下步工作提出了具體要求。

會議指出，近年來，作為本溪城市發(fā)展和轉(zhuǎn)型升級的前沿陣地，高新區(qū)在省市以及社會各界的支持下，取得了快速的發(fā)展。在這樣良好的發(fā)展形勢下，選派干部也要跟上高新區(qū)的發(fā)展節(jié)奏，解放思想，求實務(wù)實，在脫貧、黨建、文化、生態(tài)環(huán)境建設(shè)等方面找準(zhǔn)突破方向，發(fā)揮特長，讓更多百姓受益。

會議強(qiáng)調(diào)，選派干部一定要結(jié)合各村實際，敢于吃苦，用腳踏實地的工作作風(fēng)把基層工作做好。要與包括村黨支部書記在內(nèi)的村干部加強(qiáng)溝通、理解、尊重、磨合，貼近最基層群眾，做好調(diào)研工作，了解他們的想法和需求，爭取在基層工作的三年時光里，取得實實在在的工作成績。努力做堅定信念有理想、講究方法有智慧、苦干實干有擔(dān)當(dāng)、遵章守紀(jì)有作為的優(yōu)秀選派干部。