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高新區便民利企措施

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來源: 發布時間:2016-12-12 09:02:46 瀏覽次數:
  高新區便民利企措施
 
  (一)勞動人事爭議仲裁院便民利企措施
 
  1、多種渠道宣傳勞動法律法規,解答企業和職工有關勞動法律法規的咨詢。
 
  2、幫助企業建立完善規章制度,建立勞動爭議調解組織。
 
  3、張貼懸掛《勞動人事爭議調解仲裁服務指南》,告知勞動人事爭議調解仲裁工作流程以及當事人權利和義務,指導勞動關系雙方依法維護自身合法維權。
 
  4、建立高效、便利的維權通道,對收到的勞動人事爭議仲裁申請力爭快立、快審、快調、快結,適用“一裁終局”的仲裁案件一律做出終局裁決。
 
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  (二)就業和培訓惠民利企措施
 
  1、提供就業政策咨詢,及時收集就業崗位信息并準確錄入空崗信息系統,大屏幕公布,以便求職者閱覽;
 
  2、為用人單位提供就業登記和用工介紹服務;為求職者提供崗位信息及推薦就業服務;
 
  3、根據市場需求及時組織召開各種類型現場招聘會,為合理配置、開發人力資源,服務各類求職人員和用人單位搭建了優質平臺;
 
  4、所有業務流程均上墻公開。公開辦事流程、服務承諾,自覺接受社會監督,實現了“便民、利民、優質、高效”的服務宗旨。
 
  (三)勞動保障監察大隊惠民利企措施
 
  1、發出提請整改建議書。在正式向違規企業出具《責令整改通知書》之前,先向企業發出提請整改建議書。
 
  2、主動走訪企業,規范用工管理。一是聽取用工單位或者勞動者的意見建議;二是幫助用工單位規范用工管理。
 
  3、堅持 “四快”原則,迅速及時處理糾紛,即“快立、快調、快審、快結”。對每一起投訴案件的處理,都 “快速”、“高質”為要求,案件處理的每一個環節都縮短時限,盡快處理。
 
  4、勞動投訴窗口辦公。通過窗口辦公使訴求人對投訴受理的條件、內容、范圍、受理處理的程序等有直觀的了解,并及時向訴求人供有關法律服務,引導勞動者依靠法律維護自身權益。
 
  (四)社會保障惠民利企措施
 
  1、張貼退休審批流程圖,一次性告知退休審批所需材料,當日提交,當日辦結。
 
  2、宣傳社會保障政策,力爭做到家喻戶曉,應保盡保。(五)人事工作便民利企措施
 
  1、區屬學校、醫院、街道辦事處的工資審批將在一個工作日內完成;
 
  2、區屬學校、醫院、街道辦事處的退休審批將在三個工作日內完成。
 
  3、區內、外錄用調配工作將在七個工作日內完成;
 
  4、區屬學校、醫院、街道辦事處的聘崗將在三個工作日內完成;
 
  5、區屬學校、醫院、街道辦事處的職稱評定工作將在一個月內完成;
 
  (六)建設項目便民利企措施
 
  1、實行建設項目“菜單式”審批服務,對審批的各個環節按“菜單式”的模式規定,申報材料、審查要點、辦事程序、審批時限、監督渠道等,均以表格的方式實現標準化服務。
 
  2、優化整合中間環節,在明確單位職責分工的基礎上,優化崗位職責和工作流程,通過內部職能整合、提高辦事效率。
 
  3、實行并聯審批,除法律、法規有明確規定外,其他專業部門審查意見由過去的串聯審批改為并聯審批。
 
  (七)農業工作
 
  1、服務為主。杜絕門難進、臉難看、事難辦。急群眾和企業之所急,端正為人民服務的態度。
 
  2、遵守時效。嚴格按照各類事項辦理的時限要求,積極幫助群眾和企業協調上下級關系,增加辦事效率。
 
  3、以人為本。實事求是,不求全責備,注重執法效果和影響。
 
  4、嚴于律己。不吃拿卡要,公正嚴明,一視同仁。
 
  (八)林業工作
 
  1、堅持按程序審批,依法辦證,堅持原則,秉公辦事,廉潔服務。
 
  2、積極探索預約審批(服務)、提前介入、代理辦件、簡化要件、下放審批等審批方式或方法。
 
  3、嚴格依法行政,堅持文明執法,嚴格執行林業法律法規,實行“慎重處罰,以疏導、幫扶為主”。
 
  4、林業行政執法部門工作人員對企業進行檢查時不給企業增加負擔,不要求企業法定代表或其他負責人陪同檢查,不超出林業部門檢查項目,不干涉與檢查無關的企業其他經營活動,不影響企業正常生產經營活動。
 
  (九)水利工作
 
  1、增強服務意識,細化工作措施,明確推進服務型行政執法的內容。
 
  2、精簡審批流程,嚴格遵守審批時間,提高辦事效率
 
  3、嚴格依法行政,堅持文明執法,嚴格執行水利法律法規,實行慎重處罰,以疏導、幫扶為主。
 
  4、在行政許可審批過程中,凡對高新區水利部門提出的許可申請,如需征求其他區里其他部門同意的,由生態辦水利部門向高新區其他局發函征求意見。
 
  5、水利行政執法部門的工作人員對企業進行檢查時,不給企業增加負擔,不要求企業法人陪同檢查,注重發揮行政指導、說服教育,把處罰和指導、服務結合起來,指導企業依法經營、依法辦事,自覺履行法定義務,主動糾正違法行為。
 
  (十)畜牧工作
 
  1、增強服務意識,細化工作措施,明確推進服務型行政執法的內容。
 
  2、精簡審批流程,嚴格遵守審批時間,提高辦事效。
 
  3、要倡導“人性化”執法,注重發揮行政指導、說服教育、勸導示范等非強制手段作用,把處罰和指導、服務結合起來,指導企業依法經營、依法辦事,自覺履行法定義務,主動糾正違法行為。違法情節較輕,能主動消除或者減輕違法行為危害后果的,應當先責令改正,進行教育、告誡、引導,從輕或減輕行政處罰。
 
  4、加大獸醫衛生監督和對獸藥、飼料市場監管力度。加強產地檢疫,嚴防病害肉流入市場,保障食品安全。嚴厲打擊假冒偽劣產品和違禁藥物等坑農害農行為,切實保護養殖戶和養殖企業利益。
 
  (十一)安全生產管理
 
  1、加強培訓服務
 
  高新區安監局每年與市局培訓中心協調,組織企業開展易制毒、特種人員作業、危化品操作員等多項培訓,幫助企業提高員工安全意識,保障生產安全。
 
  2、立足指導幫扶
 
  對有意向在高新區投資的危化、化工企業,主動宣講與安全生產相關的法律法規,特別是建立溝通協調機制,在項目的設立審查、設計審查等方面就開始全力給予幫助。
 
  3、加強技術服務
 
  發揮“12350”舉報熱線作用,認真接聽、記錄社會各界就安全生產工作相關事宜的咨詢、舉報、和建議,認真調查研究,及時反饋。
 
  (十二)民政工作
 
  1、切實加強城鄉低保審核審批規范化管理。高新區社會事業管理局對符合保障條件的對象,自受理申請之日起在22個工作日內辦結審核審批手續。
 
  2、退役士兵自謀職業補助金和自主就業地方一次性補助經費,實行社會化發放,材料齊全20個工作日發放到位。
 
  3、對低保對象、農村“五保”供養對象、城鎮“三無”人員和享受撫恤補助金的重點優撫對象等特殊困難對象實施基本殯葬費用全免,減輕困難群眾負擔。
 
  4、新成立社會組織登記,在材料齊全情況下,辦理時限壓縮為10個工作日。
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